Постановление Администрации Рыльского района Курской области от 21.03.2014 N 237 "О внесении изменений в постановление Администрации Рыльского района Курской области от 06.11.2009 N 876 "О вопросах формирования и подготовки резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области"



АДМИНИСТРАЦИЯ РЫЛЬСКОГО РАЙОНА
КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 марта 2014 г. № 237

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ РЫЛЬСКОГО
РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 06.11.2009 № 876 "О ВОПРОСАХ
ФОРМИРОВАНИЯ И ПОДГОТОВКИ РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "РЫЛЬСКИЙ РАЙОН" КУРСКОЙ ОБЛАСТИ"

В целях продолжения в 2014 году работы по формированию и подготовке резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области Администрация Рыльского района Курской области постановляет:
1. Продлить на 2014 год срок реализации районной целевой программы "Формирование и подготовка резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области", утвержденной постановлением Администрации Рыльского района Курской области от 06.11.2009 № 876 "О вопросах формирования и подготовки резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области".
2. Внести в постановление Администрации Рыльского района Курской области от 06.11.2009 № 876 "О вопросах формирования и подготовки резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области" следующие изменения:
2.1. В наименовании и по всему тексту слово "целевая" в соответствующем падеже исключить.
2.2. В тексте постановления и районной программы цифры "2013" заменить цифрами "2014".
2.3. В Порядке формирования резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области, утвержденном постановлением Администрации Рыльского района Курской области от 06.11.2009 № 876:
абзац шестой и таблицу изложить в следующей редакции:
"Отбор граждан для включения в резерв управленческих кадров осуществляется по целевым группам должностей:

Наименование должности
Количество должностей
Должности руководителей районных казенных муниципальных учреждений, районных бюджетных муниципальных учреждений
до 20 должностей
";

абзац сорок второй изложить в следующей редакции:
"переезд на постоянное место жительства за пределы Рыльского района Курской области.".
2.4. Приложение к районной программе "Формирование и подготовка резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области в 2014 году" "Перечень мероприятий районной программы "Формирование и подготовка резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области в 2014 году" изложить в новой редакции (прилагается).
2.5. Пункт 6 Положения о комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области изложить в следующей редакции:
"6. Организационно-методическое обеспечение деятельности Комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области осуществляет отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области.".
3. Постановление вступает в силу после его официального опубликования в установленном порядке.

Глава Рыльского района
Курской области
А.В.ЛИСМАН





Приложение
к районной программе "Формирование и
подготовка резерва управленческих кадров
муниципального района "Рыльский район"
Курской области в 2014 году"
(в редакции постановления
Администрации Рыльского района
Курской области
от 21 марта 2014 г. № 237)

ПЕРЕЧЕНЬ
МЕРОПРИЯТИЙ РАЙОННОЙ ПРОГРАММЫ "ФОРМИРОВАНИЕ И ПОДГОТОВКА
РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
"РЫЛЬСКИЙ РАЙОН" КУРСКОЙ ОБЛАСТИ В 2014 ГОДУ"

Мероприятия
Срок исполнения
Исполнители
1. Совершенствование нормативной правовой базы по вопросам формирования и подготовки резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области
1.1. Осуществление деятельности по ведению номенклатуры должностей для формирования резерва управленческих кадров
январь 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
1.2. Подготовка проектов правовых актов района по вопросам резерва управленческих кадров:

Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
о совершенствовании работы с резервом управленческих кадров;
1-й квартал 2014 года
о включении в резерв управленческих кадров;
в течение 2014 года
об исключении из резерва управленческих кадров;
в течение 2014 года
о внесении изменений в действующую правовую базу
в течение 2014 года
по мере необходимости
2. Формирование и развитие системы управления резервом управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области
2.1. Организация конкурсного отбора кандидатов на включение в резерв управленческих кадров по должностям, на которые не сформирован резерв управленческих кадров
1-е полугодие 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
2.2. Привлечение к участию в конкурсном отборе на включение в резерв управленческих кадров молодых талантливых ученых, специалистов, победителей конкурсов и олимпиад, представителей молодежных общественных организаций и движений
1-е полугодие 2014 года
Управление по образованию Администрации Рыльского района Курской области, отдел молодежи, ФК и спорта Администрации Рыльского района Курской области
2.3. Привлечение к участию в конкурсном отборе на включение в резерв управленческих кадров представителей местных отделений политических партий, зарегистрированных на территории Рыльского района Курской области
2-й квартал 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области, местные отделения политических партий, зарегистрированные на территории Рыльского района Курской области (по согласованию)
2.4. Организация проверки достоверности сведений, представленных кандидатами на включение в резерв управленческих кадров
2-й квартал 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
2.5. Привлечение экспертов из числа представителей образовательных, общественных организаций, местных отделений политических партий, зарегистрированных на территории Рыльского района Курской области, к участию в мероприятиях по формированию резерва управленческих кадров
1-е полугодие 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
2.6. Проведение заседаний Комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области
в течение 2014 года по мере необходимости
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области

2.6. Осуществление взаимодействия с кадровыми службами государственных органов области, органов исполнительной власти области в рамках Соглашения о проведении единой кадровой политики на территории Курской области по вопросам формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области
в течение 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
2.7. Утверждение результатов отбора кандидатов в резерв управленческих кадров, в т.ч.:
на конкурсной основе;
с использованием других кадровых технологий
в течение 2014 года
Комиссия по формированию и подготовке резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области
2.8. Заслушивание на заседаниях Комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области отчетов о проводимой работе по формированию, подготовке и использованию резерва управленческих кадров
в соответствии с утвержденным графиком
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
2.8. Мониторинг формирования и использования резерва управленческих кадров
ежеквартально
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
2.10. Подготовка аналитических материалов по вопросам резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области, в т.ч. анализ кадрового состава резерва управленческих кадров по уровню образования, возрасту, полу, занимаемым должностям
ежеквартально
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
2.11. Проведение семинаров с представителями кадровых служб органов местного самоуправления Рыльского района Курской области по вопросам резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области
I, II полугодия 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
3. Развитие резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области
3.1. Разработка и утверждение:
групповых планов развития граждан, включенных в резерв управленческих кадров;
1-й квартал 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
индивидуальных планов развития лиц, включенных в 2014 году в резерв управленческих кадров
после утверждения правового акта о включении в резерв управленческих кадров
3.2. Профессиональное развитие (проведение семинаров, лекций-дискуссий, тренингов, курсов повышения квалификации) лиц, включенных в резерв управленческих кадров
в течение 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
3.3. Взаимодействие с образовательными учреждениями, осуществляющими подготовку специалистов в рамках обучения резерва, по вопросу качества подготовки лиц, включенных в резерв управленческих кадров
постоянно
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
3.4. Мониторинг и анализ реализации индивидуальных планов развития лиц, включенных в резерв управленческих кадров
4-й квартал 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
4. Использование и поддержка резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области
4.1. Организация и проведение встреч лиц, включенных в резерв управленческих кадров, с высшими должностными лицами района и с лицами, замещающими должности, на которые формируется резерв управленческих кадров
2-е полугодие 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
4.2. Оказание методической и консультативной помощи кандидатам на включение в резерв и лицам, включенным в резерв управленческих кадров
в течение 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
5. Информационное и методическое обеспечение формирования и подготовки резерва управленческих кадров муниципального района "Рыльский район" Курской области
5.1. Актуализация базы данных резерва управленческих кадров
1-е, 2-е полугодия 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
5.2. Размещение в средствах массовой информации, на официальном сайте Администрации Рыльского района Курской области материалов о ходе реализации мероприятий Программы
в течение 2014 года по мере необходимости
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области
5.3. Подготовка методических материалов о работе с резервом управленческих кадров
2-е полугодие 2014 года
Отдел организационной, кадровой работы и информационного обеспечения Администрации Рыльского района Курской области


------------------------------------------------------------------